Pourquoi recruter un alternant ?

Pour renforcer votre équipe

Les alternants représentent rapidement un véritable support opérationnel. Ils peuvent ainsi se voir confier de véritables missions (remplacement, initiation de projet…) et devenir une vraie force de travail pour l’entreprise.

L’alternance comme méthode de pré-recrutement

Le temps passé dans l’entreprise permet à l’apprenti d’être formé à un métier selon vos méthodes et d’évaluer ses qualités et sa capacité à s’intégrer à votre équipe dans le respect de votre culture d’entreprise.

De jeunes alternants formés sur du matériel de pointe

Grâce au partenariat avec 3iS – l’Institut International de l’Image et du Son, les jeunes alternants bénéficient d’un environnement de travail optimal, en adéquation avec les équipements rencontrés dans le milieu professionnel, sur plus de 15 000 m² d’infrastructures.

Le tutorat, une expérience d’encadrement positive

L’encadrement d’un alternant est vécu comme une expérience stimulante et valorisante par les maîtres d’alternance : transmettre des savoirs, former une jeune recrue, c’est donner encore plus de sens à son propre travail.

Un coût modéré pour l’entreprise

Il existe différentes aides prévues pour les employeurs qui embauchent des alternants :

Aide financièreMoins de 11
salariés
De 11 à 250
salariés
Plus de 250
salariés
MontantCritères d'obtention
Aide unique aux employeurs d'apprentis
  • 4 125€ la 1re année

  • 2 000€ la 2e année

  • 1 200€ la 3e année
Adresser le contrat conclu avec l’apprenti à la chambre consulaire compétente pour enregistrement (au plus tard 5 jours ouvrés après le début de l'exécution du contrat).
Exonération des charges socialesExonération partielle ou totale des cotisations patronales et salariales, légales et conventionnelles
Aides de l'Agefiph3 000€ maximumEffectuer la demande directement auprès de l'Agefiph ou avec l'aide du conseiller Cap emploi, Pôle emploi ou Mission locale qui a suivi la démarche de recrutement.

Retrouvez le détail des aides accordées aux employeurs sur le Portail de l'alternance

Conditions valables au 20 septembre 2019 sous réserve de tout ajustement.